Проекты

Краткое описание

На территории Республики Карелия находятся 11 муниципальных образований с монопрофильной структурой экономики, или 3,5% в числе всех 319 российских моногородов (https://clck.ru/3VWhNT), регион занимает первое место среди других регионов СЗФО по количеству моногородов, пятое - в России. Градообразующие предприятия монопрофильных муниципальных образований выпускают около 80% всей промышленной продукции республики. Их вклад в доходную базу консолидированного бюджета Карелии превышает 25% (https://clck.ru/3VWhYZ). Большинство карельских моногородов, где проживает примерно пятая часть всего населения республики, относится к категории населенных пунктов с наиболее сложным социально-экономическим положением по причине недиверсифицированности экономики, слабо развитой инфраструктуры для жизни, неблагоприятной окружающей среды (предприятия в моногородах относятся к горнодобывающим или лесопромышленным, что провоцирует большие выбросы загрязняющих веществ в атмосферу, почву и воду https://clck.ru/3VWhWF, https://clck.ru/3VWhQu). Для местных жителей характерны депрессивность, инфантильность, повышенный риск, так называемой, «смерти от отчаяния» - хронического употребления алкоголя, наркотиков и самоубийств (https://clck.ru/3VWhUb, https://clck.ru/3VWhUq). На протяжении последних нескольких лет наблюдается отток жителей из карельских моногородов, что порождает деградацию человеческого капитала и нехватку кадров (https://clck.ru/3VWhZH, https://clck.ru/3VWhZC).
Проект «Сила коллектива» разработан Спортивным клубом бокса «Сейд» и направлен на апробацию внедрения механизмов корпоративного спорта на территории одиннадцати карельских моногородов и городов с доминирующим предприятием (далее – моногорода). Анализ нормативных правовых актов, научных статей показывает: во многих регионах России корпоративный спорт уже используется как эффективный инструмент профилактики стресса в трудовых коллективах, низкой производительности и высокой текучести кадров, компенсирует недостаток социальной активности и коммуникаций среди сотрудников, способствует улучшению физического и эмоционального самочувствия сотрудников (см. интервью В. Клецкина, к.э.н., Председателя Ассоциации развития корпоративного спорта https://clck.ru/3VWhcv). В Карелии этот инструмент уже начал развиваться, но пока только в г. Петрозаводске, столице региона.
В рамках представленного проекта командой проекта будут:
- проведены показательные тренировки по фитнес-боксу в одиннадцати моногородах Республики Карелия, а также тестирования силы удара при помощи силомера;
- переданы методические материалы по фитнес-боксу, выявлены лидеры предприятий для продолжения систематических тренировок, осуществлена дистанционная консультационная поддержка;
- проведено финальное межкорпоративное спортивное мероприятие в г. Петрозаводске для работников предприятий моногородов Карелии, а также организован цифровой марафон;
- лучшие практики собраны в итоговый сборник для тиражирования в республике и других регионах России.

Цель

1. Повышение качества жизни не менее 500 работников градообразующих предприятий в одиннадцати моногородах Республики Карелия через внедрение системы корпоративного спорта на основе спортивного направления фитнес-бокс и поддержание ее функционирования, в целях профилактики профессионального выгорания, улучшения физического и психоэмоционального здоровья работников и формирования горизонтальных социальных связей между изолированными промышленными территориями региона в 2027 году.

Задачи

1. 1. Внедрение системы корпоративного спорта на основе спортивного направления фитнес-бокс в деятельность одиннадцати градообразующих предприятий моногородов Карелии
2. 2. Формирование позитивных горизонтальных социальных связей между работниками одиннадцати градообразующих предприятий моногородов Карелии средствами спорта
3. 3. Создание предпосылок для тиражирования лучших практик проекта и продолжения системной работы по развитию корпоративного спорта в регионе

Обоснование социальной значимости

Административно-территориальное устройство Республики Карелия насчитывает 18 муниципальных образований, из которых 11 являются муниципальными образованиями с монопрофильной структурой экономики (61%). На их территориях проживает чуть больше ста тысяч человек. Для моногородов в Карелии преимущественно характерна удаленность от административного центра региона (г. Петрозаводска, например, расстояние между г. Петрозаводском и г. Костомукша (Костомукшский ГОК) составляет около 500 км) и, как следствие, некоторая замкнутость людей на предприятиях, их отчужденность и предоставленность самим себе.
Большинство моногородов карельских моногородов (6) в соответствии с критериями Правительства РФ относятся к территориям с наиболее сложным социально-экономическим положением. Преимущественно, это города, деятельность градообразующего предприятия которых связана с лесной промышленностью (Кондопога, Питкяранта, Пудож, пгт. Муезерский). Более благоприятная ситуация складывается в городах с преобладанием добывающей и/или перерабатывающей промышленностью (Костомукша, Сегежа, Вяртсиля), но, тем не менее, в целом ситуация в моногородах Карелии оценивается как достаточно тяжелая и нестабильная (см. Цумарова Е. Ю. Особенности реализации государственной политики по поддержке моногородов в Республике Карелия).
Низкий уровень диверсификации экономики, ее зависимость от деятельности градообразующих предприятий, отсутствие развитой инфраструктуры и неблагоприятная остановка окружающей среды влекут за собой негативные последствия в социальной сфере. Наиболее остро стоят проблема оттока населения, прежде всего трудоспособного возраста, а также проблема здоровьесохранения местных жителей.
По данным Карелиястата: численность населения г. Сегежа (Сегежский ЦБК) 2014 г. - 28,1 тыс. чел., 2026 г. - 21,3 тыс. чел. (сокращение на 25%), г. Питкяранта (Питкярантский ЦЗ) 2014 г. - 10,9 тыс. чел., 2026 г. - 7,1 тыс. чел. (сокращение на 35%), пгт. Надвоицы (Надвоицкий аллюминиевый завод) 2014 г. - 8 тыс. чел., 2026 г. - 5,7 тыс. чел. (сокращение на 29%), г. Кондопога (Кондоподский ЦБК) 2014 г. - 31,5 тыс. чел., 2026 - 24,6 тыс. чел. (сокращение на 22%) и др. Отток населения приводит к еще большему ослаблению потенциала развития моногорода, снижению производительности предприятий, что усугубляет экономические трудности, снижает интерес потенциальных инвесторов.
Необходимость здоровьесохранения работников предприятий также имеет особое значение, так как физические и психоэмоциональные нагрузки на предприятиях лесной, целлюлозно-бумажной и добывающей промышленности (Сегежский ЦБК, Костомукшский ГОК) традиционно высоки, усугубляясь дополнительно спецификой производства, общими факторами среды северного региона, а также неблагоприятной окружающей средой (https://clck.ru/3VWi4d). Профессиональные заболевания опорно-двигательного аппарата, сердечно-сосудистой системы и выгорание напрямую влияют на производительность труда и увеличивают количество дней нетрудоспособности. В условиях кадрового голода в моногородах сохранение здоровья каждого квалифицированного специалиста становится стратегической задачей для выживания градообразующего предприятия, что также снижает общий уровень социальной напряженности, вызываемый стрессом, социальной изоляцией и оттоком населения.
По мнению исследователей, перспективы развития моногородов напрямую зависят от характера взаимодействия между тремя ключевыми игроками: городом, бизнесом и государством в лице региональных властей (https://clck.ru/3VWi6y). Однако, еще одной стороной, которая может внести вклад в улучшение качества жизни жителей моногородов, является некоммерческий сектор.
С 2023 г. клуб бокса «Сейд» успешно реализует социально-значимые проекты и программы, направленные на вовлечение жителей Карелии всех возрастов в ведение активного здорового образа жизни и занятия физической культурой и спортом, а именно – фитнес-боксом, начиная от детей и молодежи («Лига фиджитал бокса Республики Карелия» https://clck.ru/3VVsrc, «Земский тренер» https://clck.ru/3VVssY, «Сила удара» https://clck.ru/3VVsuu, поддержанные Росмолодёжь.Гранты), заканчивая старшим поколением («Спорт 50+. Фитнес-бокс», поддержанный ФПГ https://clck.ru/3VVspK, «Фитнес-бокс 50+. Семейные ценности», поддержанный Фондом грантов Главы Республики Карелия https://clck.ru/3VVsq4). Уникальность фитнес-бокса заключается в его универсальности и доступности для человека любого возраста, антропометрических данных и уровня спортивной подготовки. Тренировки включают в себя разнообразные комплексы упражнений, направленные на развитие выносливости, гибкости, координации и силы, что делает фитнес-бокс не просто видом спорта, а полноценной системой физического воспитания. В контексте представленного проекта предлагается через использование фитнес-бокса положить начало развитию корпоративного спорта в карельских моногородах как способ поддержать человеческий капитал уже сейчас там, где гос. программы поддержки пока не могут быстро диверсифицировать экономику.

География проекта

г. Петрозаводск, г. Кемь, г. Беломорск, г. Костомукша, г. Пудож, г. Сегежа, г. Лахденпохья, г. Питкяранта, г. Суоярви, г. Сортавала, г. Надвоицы, г. Кондопога Республики Карелия

Целевые группы

1. Работники градообразующих предприятий монопрофильных муниципальных образований Республики Карелия, а также члены их семей